Год назад неожиданно изменились старые условия выхода на пенсию многодетной матери России. Соответственно, увеличилось число вероятных получательниц денежного обеспечения в связи со льготным оформлением заслуженного отдыха.
Пенсионная реформа для многодетных матерей
Прошло почти два года с тех пор, как Президент Владимир Путин подписал важнейший документ, который ранее приняли Государственная дума и СФ с учетом значимых исправлений, внесенных главой государства. Согласно этой реформе, возраст выходящих на заслуженный отдых соотечественников постепенно увеличится.
А благодаря трем значительным смягчающим поправкам Президента на досрочный выход на пенсию по новому закону претендуют 60-летние россиянки.
Реформа прошлого года также изменила пенсионный возраст для большого количества многодетных женщин, затронув матерей 3 и 4 детей.
Такие родительницы смогут воспользоваться прелестями заслуженного отдыха преждевременно – на три и четыре года раньше. А еще все россияне с 2019 получили замечательную возможность досрочно оформить пенсионные выплаты.
Внесенные Путиным необходимые и полезные поправки в совокупности и каждая отдельно подкорректировали критерии, необходимые для оформления страховой пенсии для многодетных мам в сравнении с россиянками, которые родили и воспитали 2 отпрысков или 1 ребенка, а то и вовсе бездетные. Для русских мам, имеющих больше 4 наследников, все осталось по-старому.
Пенсионный возраст для многодетных женщин в России
Важное предписание № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные Законодательные акты РФ» гарантирует уменьшение пенсионного возраста для многодетных российских матерей, которые подарили жизнь и дали воспитание 3-4 маленьким россиянам.
Несомненные преимущества некоторых соотечественниц вступают в силу в 2020-2022 годах из-за постепенного повышения возраста женщин, выходящих на заслуженный отдых, и неравномерности этой процедуры для пользующихся льготами пенсионеров.
Три серьезные поправки Президента, касающиеся смягчения реформы, реализованной год назад, для женщин гласят:
- все смогут стать пенсионерами в возрасте 60 лет, цифра 63 осталась в прошлом;
- многодетные мамы, имеющие 3 наследников, уходят на заслуженный отдых в 57 лет, а воспитывающие 4-х отпрысков – на год раньше, имея неоспоримые преимущества на фоне остальных;
- россиянки, ставшие пенсионерами недавно, оформляют выплаты досрочно, сохранив для отдыха 6 месяцев (в 2019 – в 55,5, а в 2020 – 56,5).
А женщины, год рождения которых 1964, обзаводятся пенсией в возрасте 55,5 лет по старым правилам, что гораздо выгоднее предусмотренных законом для мам, имеющих 3-х и 4-х детей, условий. Ждать, когда им исполнится 57 и 56 незачем.
Во сколько лет выходит на пенсию многодетная мать 3 и 4 детей
Согласно поправкам главы государства, в законопроекте фиксируется возраст хранительниц домашнего очага, претендующих на заслуженный преждевременный отдых. Например, пенсия для многодетных матерей с тремя детьми, станет доступна женщинам 57 лет, а родившие четырех – получат досрочные выплаты на год раньше.
В первое время промежуточного периода женщинам предпочтительнее оформлять пенсионные выплаты без зафиксированных поблажек.
Если, к примеру, родившаяся в апреле 1965 многодетная мать 3 детей выходит на пенсию по новому закону, то воспользоваться своими желанными преимуществами она сможет только в 2022, когда ей исполнится 57 лет.
А по давно существующим правилам россиянка оформит выплату в 56,5 (в ноябре 2021) и спокойно станет пенсионером, сэкономив уйму времени (таблица выхода на пенсию).
Во сколько лет выходит на пенсию многодетная мать 5 детей и более
Для многодетных матерей с пятью детьми и более предусмотрен тот же размер пенсии, что был до реализации реформы. Согласно ч. 1 п. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», для 50-летних россиянок, давших жизнь целой толпе ребятишек и воспитавших более 4 отпрысков, предусмотрено оформление выплат, связанных с уходом на заслуженный отдых.
Законопроект об увеличении возрастной планки пенсионеров никак не относится к этому разряду женщин.
Теперь они оформляют досрочные выплаты при наличии необходимого количества лет трудовой деятельности, пенсионных баллов, а также еще одного условия – воспитания наследников до 8-летнего возраста. Не берутся в расчет только те дети, в отношении которых россиянки были лишены родительских прав или есть факт отмены усыновления.
Льготный выход на пенсию многодетных матерей
Сегодня досрочная пенсия назначается для многодетных матерей, если они достигли почтенного возраста, и растят необходимое количество отпрысков, воспитанных, как минимум, до того периода, когда исполняется 8.
Если есть хотя бы один семилетний ребенок, долгожданный выход на пенсию непременно откладывается.
Родительница обязана посвятить работе почти 16 лет, дабы претендовать на преждевременное оформление долгожданного отдыха, а также иметь соответствующий ИПК.
Порядок расчета страхового стажа и пенсионных баллов
Когда сегодня рассчитываются суммы выплат многодетным россиянкам, обязательно берутся во внимание баллы. Их число варьируется для каждого отдельно взятого года.
| Год преждевременного выхода на пенсию, | Год рождения | Страховой стаж, лет | Требуемый размер ИПК, баллов |
| 2019 | 1969 | 15 | 16,2 |
| 2020 | 1970 | 18,6 | |
| 2021 | 1971 | 21 | |
| 2022 | 1972 | 23,4 | |
| 2023 | 1973 | 25,8 | |
| 2024 | 1974 | 28,2 | |
| 2025 | 1975 | 30 |
Чтобы получить денежное обеспечение за отработанный отрезок времени, мать может иметь самый маленький стаж, который чуть меньше 16 лет и размер ИПК – не менее 18,6 баллов в 2020 году. Это число напрямую зависит от размера зарплаты, получаемой женщиной на работе и количества вносимых ею денег в Пенсионный фонд России и работодателю.
Время ухода за ребенком до достижения им полутора лет входит в стаж. Этот отпуск должен вписываться в требуемый срок.
За период декрета маме начисляются баллы:
- 1,8 – за 1 наследника;
- 3,6 – за второго;
- 5,4 – за третьего;
- 5,4 – за четвертого.
Для того чтобы время декрета включили в стаж и назначили преждевременную пенсию, многодетная гражданка России должна иметь записи в трудовой книжке.
Как рассчитывается пенсия многодетной матери
Пенсии родительниц зависят только от размера их заработной платы и количества лет трудового стажа. Существует самая маленькая учтенная сумма выплаты – 5686,25 рубля. А 93 руб.
составляет пенсионный коэффициент. Никто пока не отменял Прожиточный минимум субъекта Российской Федерации.
Поэтому пенсия для многодетной матери, имеющей на содержании 3 детей, может равняться ему или быть больше.
Чтобы узнать точный размер выплаты, необходимо ИПК умножить на СПК (стоимость пенсионного коэффициента). А на деле доплата будет такой:
- 3416 руб. – на 1 отпрыска;
- 4270 – на двоих;
- 5124 – на 3 детей.
Порядок оформления пенсии
Многодетность дает право русским женщинам на получение преждевременной пенсии. При этом надо учесть все факты: и то, где работает мать, и где проживает. Есть отрегулированный порядок осуществления выплат.
Куда следует обратиться за назначением пенсии
Чтобы многодетным гражданкам России своевременно назначили досрочную пенсию, они могут воспользоваться содействием ответственных служб для клиентов отделов ПФР России по месту, где живут, а также филиалов МФЦ – подразделений «Мои документы» или порталом услуг, подав правильно оформленную заявку онлайн.
Условия назначения досрочной пенсии
Когда многодетная женщина проживает в самом центре России, она хлопочет о досрочной пенсии, имея пятерых родных и приемных детей. Младшенькому отпрыску в этом случае должно исполниться почти 9 лет. А страховой стаж русской мамы может быть чуть менее 16. Что касается пенсионных баллов, то их надо набрать больше 29. 50-летний юбилей русской мамочки тоже будет как нельзя кстати.
Оформляя заслуженный отдых, необходимо учитывать и период ухода за увечным с детства.
Опекун, воспитавший подобного малыша до достижения им 8 лет, имеет право на уменьшение возраста пенсионера на 12 месяцев за каждые полтора года присмотра за инвалидом. А в совокупности – не более чем на 5. При этом выплату по уходу за увечным ребенком мужчина получит, если будет иметь два десятка лет страхового стажа, а женщина – на 5 меньше.
Один из родителей увечного ребенка, которому пошел 9 год, также может оформить раньше времени пенсию.
Это право предоставляется отцам, трудившимся два десятилетия и достигшим возрастной отметки 55, или матерям, которым исполнилось 50, а 15 из них – засчитали как отданные работе годы.
Если место работы родительницы – Крайний Север, она тоже претендует на досрочную пенсию при наличии:
- 2 и больше отпрысков;
- 12 лет трудового стажа или 17 – на территории с суровым климатом, как на Крайнем Севере. Годы получения образования и отпуск по уходу за малышом, к сожалению, не учитываются;
- больше 29 пенсионных баллов;
- 50-летнего возраста (если тяжело трудилась в кочевых северных хозяйствах, то достаточно 45).
Какие документы будут необходимы для оформления пенсии
Когда пенсионный возраст, позволяющий получать досрочное денежное обеспечение, уже близится, не забудьте о своевременном представлении необходимых документов:
- письменной информации о наличии действительных членов семейства;
- подлинника и дубликата документа о стаже;
- подтверждения дохода с места работы;
- заверенных печатями бумаг с датами рождений всех отпрысков;
- документа о супружеской связи;
- справки о состоянии здоровья ребенка-инвалида (если таковой имеется);
- бумаги, удостоверяющей факт законного содержания усыновленных детей;
- документа, идентифицирующего заявителя;
- СНИЛС;
- самого заявления о назначении пенсионной выплаты раньше срока.
Сроки рассмотрения
Рассматривают все бумаги две недели. Если представленный пакет документов необходимо дополнить, заявителю дается на это целых 3 месяца.
Особенности начисления
При начислении денежного пособия учитывают продолжительность трудовой деятельности и возраст женщины, количество пенсионных баллов, число родных наследников, а также детей, которых усыновили.
А повышают размер досрочного денежного обеспечения, если заботливая мать содержит несовершеннолетних или получающих образование отпрысков, пока им не исполнится 23 года.
Если заветное время выхода на пенсию по каким-то причинам откладывается, то за каждый отдельно взятый год используется коэффициент повышения.
А право на социальную дотацию к денежному обеспечению получают те россиянки, доход которых не дотягивает даже до прожиточного минимума.
Если нет трудового стажа
Выплаты на долгожданном отдыхе многодетной матери начисляют, исходя из суммы баллов. А если родительнице не хватает трудового минимума, то денежное обеспечение ей назначается на общепринятых основаниях после достижения соответствующего возраста.
Когда производится перерасчет
Обязательный перерасчет денежного обеспечения осуществляется в случае написания заявления многодетной мамой или без него, если пенсионерка официально работает или имеет увечья.
Когда женщине исполняется 80 лет, тоже происходит пересмотр выплат, и пенсия увеличивается дополнительно.
Число детей непосредственно влияет на надбавки. Если отпрысков двое, то к пенсии приплюсуют от 6440 до 12800 рублей; на троих – от 7200 до 14400; а на одного – от 4000 до 11200 р.
Дополнительные пенсионные льготы многодетным мамам
Пенсия для многодетных подразумевает уменьшение оплаты за коммунальные Услуги и жилье. Многодетные мамы могут вне всякой очереди устраивать маленьких отпрысков в ясли и садики, получать компенсации за расходы в связи с постоянным увеличением стоимости жизни и основных продуктов питания, возвращать средства, потраченные на приобретение одежды для наследников.
- Многодетных радуют дополнительным выходным, бесплатными обедами, завтраками для отпрысков в школе и проездом без денег на маршрутных такси.
- На земельные участки под застройку россиянки тоже претендуют, как и на особую льготу по транспортному налогу и получение помощи в создании фермерского хозяйства в деревне.
Законодательное регулирование
Законодательной базой реформы 2019-2028 годов стал документ об улучшении пенсионного законодательства. Госдума приняла документ в окончательном чтении в сентябре 2018, а Совет Федерации одобрил Закон, ставший этапом реформирования пенсионной системы РФ.
Отличаются ли условия выхода на пенсию многодетных отцов от матерей
В Госдуму России уже попал законопроект № 887383-7 с поправками к статье 32 закона о страховых пенсиях (от 28.12.2013 № 400-ФЗ).
Пенсионный возраст граждан России с прошлого года поэтапно повышается, пока не достигнет значения 65 для мужчин и 60 – для женщин. Но многодетным матерям с тремя и четырьмя отпрысками предоставлена возможность выходить на заслуженный отдых досрочно.
А новый законопроект, дабы восстановить справедливость, предлагает наделить такой же льготой мужчин.
Если документ утвердят, то пенсия многодетным отцам с четырьмя детьми будет начисляться по достижении родителями 61 года.
А мужчины, имеющие троих наследников, станут выходить на заслуженный отдых в 62. При этом минимальный страховой стаж ответственных пап должен составлять 20 полных лет.
Нужна помощь юриста или остались вопросы?
Выход на пенсию матери 3 детей
В России матерям, имеющим 3 детей, предоставляется право досрочного выхода на пенсию по старости. Такая льгота для них законодательно утверждена с 1 января 2019 г. в связи с поручением Президента В. Путина.
До этого времени многодетные мамы уходили на пенсию на общих основаниях — при достижении 55-летнего возраста. Однако с 2019 г. в России постепенно до 60 лет повышается пенсионный возраст для женского населения. И чтобы смягчить такую реформу, были введены льготы для многодетных матерей.
Теперь за воспитание троих детей пенсионный возраст для них снижается на 3 года.
Стоит отметить, что из-за ежегодного увеличения пенсионного возраста воспользоваться льготой смогут не все многодетные мамы. В некоторых случаях может оказаться так, что стать пенсионером на общих основаниях можно будет даже раньше, чем по предусмотренной льготе (см. таблицу по годам рождения).
Чтобы воспользоваться правом на досрочный выход на пенсию, недостаточно только одного достижения установленного возраста. Помимо это необходимо выполнение обязательных условий по стажу, пенсионным баллам, а также возрасту детей.
Досрочная пенсия многодетным матерям с 3 детьми
Право на льготную пенсию для многодетных матерей с 3 детьми закреплено в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.
По новому законодательству предусмотрено, что они могут оформить пенсию при достижении 57 лет.
Снижение пенсионного возраста на 3 года устанавливается относительно 60 лет, утвержденных как общеустановленный норматив возраста для женщин с 2019 г.
Так как в законе закреплен фиксированный возраст, при достижении которого мать может оформить страховую пенсию по старости, не все смогут воспользоваться льготой.
В первые годы реформы общеустановленный пенсионный возраст ввиду его постепенного увеличения будет ниже того, что установлен по льготе.
По этой причине женщинам выгоднее будет уходить на пенсию по общим правилам, нежели пользоваться льготой, как многодетной (см. таблицу по годам рождения).
Кроме того, воспользоваться льготой не смогут женщины:
- Оформляющие досрочную пенсию по каким-либо другим основаниям. Например, имеющие право на льготное обеспечение в связи с вредным стажем, северным стажем, проживанием в «чернобыльской зоне», а также учителя, медработники, работники творческих профессий и так далее. То есть дополнительно снизить на три года пенсионный возраст, установленный по льготным основаниям, нельзя.
- Не имеющие стажа работы. Чтобы воспользоваться льготными положениями закона как матери троих детей, должно выполняться предусмотренное условие по страховому стажу. Без стажа женщина имеет право только на оформление социальной пенсии по старости — а она назначается только при достижении 65 лет. От этого норматива не вычитается 3 года за рождение и воспитание троих детей.
С какого возраста назначается пенсия многодетным матерям (таблица)
В течение первых нескольких лет действия пенсионной реформы льгота для многодетных матерей фактически не будет работать. Например, для женщины, родившейся в 1964 г., установлен пенсионный возраст 55 лет 6 месяцев — это гораздо ниже чем тот, что предусмотрен законом для мам (57 л.). Соответственно, выгоднее стать пенсионером по общему правилу.
Нормативы по остальным датам рождения представлены в таблице:
| 1964 | 55,5 | 57 |
| 1965 | 56,5 | |
| 1966 | 58 | |
| 1967 | 59 | |
| 1968 | 60 | |
| 1969 | ||
| 1970 |
Фактически льгота, предусмотренная для мам с тремя детьми, начнет работать только по отношению к женщинам 1966 г. рождения и младше. Они будут оформлять пенсионные выплаты начиная с 2023 г.
Женщинам 1964 и 1965 г. рождения лучше оформлять пенсию на общих основаниях — так пенсионный возраст будет ниже (55,5 и 56,5 соответственно).
Условия назначения по новому законодательству
Женщинам, имеющим 3 детей, досрочная пенсия по старости назначается при выполнении обязательных условий, предусмотренных в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400:
Инфографика: условия досрочного выхода на пенсию матери 3 детей
Условия следующие:
- Страховой стаж должен составлять не менее 15 лет. Если учесть, что период отпуска по уходу за ребенком засчитывается в стаж (за троих детей засчитают 4,5 года), нужно официально работать еще не менее 10,5.
- ИПК должен быть не меньше 30 пенсионных баллов. За период ухода за ребенком тоже начисляются пенсионные баллы — за троих их начислят 16,2 коэффициента. Соответственно, останется наработать 13,8 балла.
- Факт воспитания троих детей до достижения ими восьмилетнего возраста. Совершеннолетние дети (старше 18) тоже учитываются при назначении досрочной пенсии. Семья не обязательно должна иметь статус многодетной — важен только факт рождения и воспитания до их восьмилетия.
Нужно отметить, что при определении права на досрочную пенсию не учитываются дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав либо отменили усыновление. Такое условие предусмотрено частью 3 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.
Досрочная пенсия для многодетной матери: условия назначения, возраст и порядок оформления
Российское законодательство гарантирует многодетным матерям право уйти на пенсию на 3 или даже 10 лет раньше. Возраст выхода на пенсию зависит от количества детей у женщины.
Рассмотрим, когда многодетным матерям положена досрочная пенсия, какие условия должны соблюдаться и как оформить пенсию.
Правовое регулирование
Право на досрочное назначение пенсии многодетной матери опирается на положения ст.32 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Данная статья содержит перечень категорий граждан, которые сохранили право на назначение досрочной пенсии, невзирая на увеличение пенсионного возраста.
Возможность уйти на отдых досрочно для женщин с 3 и 4 детьми содержится в пенсионном законодательстве с 2019 года. До этого досрочная пенсия назначалась только после рождения 5 ребенка.
Правда, женщины с тремя детьми смогут воспользоваться правом на досрочную пенсию только в 2023 году.
Какие условия должны соблюдаться для получения досрочной пенсии
Чтобы многодетная мать смогла досрочно выйти на пенсию должны соблюдаться следующие условия:
- Накоплено достаточное количество пенсионных баллов (ИПК). В 2022 году для получения пенсии у женщины должно быть не менее 23,4 пенсионного балла, в 2025 — их понадобится уже 30. Если не хватает – баллы можно купить у ПФР.
- Соблюдены требования к страховому стажу. Чтобы выйти на пенсию досрочно, стаж работы должен составлять не менее 15 лет. Кстати, период ухода за детьми до 1,5 лет также формирует страховой стаж: за троих детей в стаж войдет 4,5 года, четверых – 6 лет.
- Достигнут пенсионный возраст. Он зависит от количества детей: право на пенсию возникает в 50 лет для женщин с 5 детьми и более, 56 лет – с 4 детьми, 55 лет – с тремя детьми.
- Женщина родила (или усыновила) соответствующее количество детей и воспитывала их до достижения восьмилетнего возраста. Опекунам льготная пенсия не положена.
- Она не лишена родительских прав или усыновление не было отменено.
В каком возрасте многодетной матери назначат пенсию?
В 50 лет выйти на пенсию могут матери, имеющие 5 детей и более.
В 2022 году смогут уйти на пенсию досрочно могут женщины 1965 года рождения, имеющие и воспитавшие не менее 4 детей до достижения им 8-летнего возраста. Им страховая пенсия по старости положена в 56 лет (то есть на 4 года раньше стандартного пенсионного возраста для женщин).
В каком году многодетная мать сможет уйти на пенсию досрочно (источник: ПФР)
В следующем 2023 году досрочная пенсия полагается матерям троих детей, когда им исполнится 57 лет (на 3 года раньше пенсионного возраста).
Таблица Возраст выхода на пенсию в зависимости от количества детей
| Количество детей | Возраст выхода на пенсию | По сравнению с пенсионным возрастом |
| 3 детей | 57 лет | На 3 года раньше |
| 4 детей | 56 лет | На 4 года раньше |
| 5 и более детей | 50 лет | На 10 лет раньше |
Вам может быть интересно: Какие бонусы и льготы положены многодетным семьям от государства в 2021 году
Женщинам с двумя детьми досрочная пенсия не положена?
Женщины с двумя детьми также могут выйти на пенсию досрочно в 50 лет, но только при соблюдении дополнительных условий:
- наличие страхового стража от 20 лет;
- работа в районах Крайнего Севера не менее 12 лет или приравненных к нему местностям – не меньше 17 лет.
Указанные условия для получения досрочной пенсии должны соблюдаться одновременно.
В остальных случаях, если у женщины один или двое детей, то они выходят на пенсию в 60 лет – для них пенсионные льготы не установлены.
Кто еще может уйти на пенсию в 50 лет?
Досрочная пенсия положена родителям детей-инвалидов, которые воспитывали ребенка до достижения им восьмилетнего возраста:
- в 50 лет на пенсию может выйти мать ребенка-инвалида при условии накопления минимального страхового стажа в 15 лет и не менее 23,4 пенсионного балла в 2022 году;
- в 55 лет пенсия положена отцу ребенка-инвалида, если его страховой стаж составляет не менее 20 лет.
Родители могут сами решить, кто из них воспользуется своим правом на досрочную пенсию.
Уйти на заслуженный отдых досрочно может вначале мать, а затем — отец, если мать отказалась от данного типа пенсии и перешла на другой вид пенсии. То, когда ребенок был признан инвалидом, значения не имеет.
Период ухода за ребенком-инвалидом также включается в страховой стаж. За каждый год ухода начисляется 1,8 пенсионного балла.
Опекунам детей-инвалидов также полагается досрочная пенсия. Для них пенсионный возраст сокращается постепенно – по году за каждые 1,5 года опеки, но не более чем на 5 лет. Опекунство должно быть установлено до 8 лет.
О том, как получить досрочную пенсию безработному по предложению центра занятости, мы уже писали в отдельном материале.
Как оформить пенсию многодетной матери досрочно
Для оформления досрочной пенсии многодетной матери необходимо обратиться в Пенсионный фонд по месту проживания. Сделать это можно:
- лично (предварительно записавшись на прием);
- через МФЦ;
- через портал госуслуги.
В ПФР рекомендуют многодетным матерям обращаться в отделение фонда заблаговременно для подготовки макетов выплатных дел и предварительной оценки пенсионных прав.
Для назначения пенсии потребуются следующие документ:
- паспорт;
- СНИЛС;
- трудовая книжка;
- свидетельство о рождении детей;
- справка о среднемесячном заработке до 2002 года;;
- справка о составе семьи;
- реквизиты счета для получения перевода и пр.
Размер пенсии для многодетной матери зависит от страхового стажа, накопленных пенсионных баллов, наличия иждивенцев и пр.
Частые вопросы
Могут ли педагогические работники уйти на досрочную пенсию?Да, при соблюдении трех условий: наличие педагогического стажа 25 лет, работа на утвержденных Правительством должностях, накопление не менее 23,4 пенсионных баллов.
Когда многодетная мать может уйти на пенсию без стажа?Право на досрочную пенсию у многодетной матери возникает только при наличии страхового стажа не менее 15 лет. Если стаж у женщины отсутствует, то досрочная страховая пенсия ей не положена. Она может рассчитывать только на социальную пенсию, которую назначат на 5 лет позже стандартного срока.
Может ли многодетный отец уйти на пенсию досрочно?Нет, право на досрочную пенсию принадлежит только многодетным матерям. Законопроект о снижении пенсионного возраста для многодетных отцов поступал в Госдуму в 2021 году, но был снят с рассмотрения.
Может ли мать с 3 детьми уйти на пенсию досрочно в 2022 году?Нет, многодетные матери с тремя детьми впервые по нормам нового закона могут уйти на пенсию в 2023 году при условии, что им исполнилось 57 лет.
Эксперты разъяснили, кто может выйти на пенсию раньше срока
С этого года впервые могут воспользоваться правом досрочного выхода на пенсию мамы четверых детей, рожденные в 1965 году.
Как напоминает московское отделение Пенсионного фонда России, по закону о страховых пенсиях, многодетные мамы могут выйти на пенсию досрочно в зависимости от числа детей в семье.
Так, женщинам, родившим пять и более детей, пенсия назначается в 50 лет. Мама троих детей сможет досрочно выйти на пенсию в 57 лет, а родившая четырех детей — в 56 лет. «С 2021 года женщины, родившие и воспитавшие четырех детей до достижения ими возраста 8 лет, могут оформить страховую пенсию по старости при достижении 56 лет.
Это право закреплено законодательно и действует с 2019 года, но с учетом переходного периода по повышению пенсионного возраста, который завершится к 2028 году, впервые воспользоваться им смогут женщины 1965 года рождения в этом году.
С 2023 года женщинам, родившим трех детей и воспитавшим их до достижения возраста 8 лет, пенсия будет назначаться в 57 лет», — поясняют в ПФР.
Но это не единственная категория россиян, которая может рассчитывать на досрочную пенсию. «В первую очередь досрочно выйти на пенсию могут граждане, имеющие большой трудовой стаж: 42 года для мужчин и 37 лет для женщин соответственно, уточнил «Российской газете» адвокат Виталий Ревзин. В данном случае, по его словам, требования к возрастному цензу отсутствуют.
Жители Крайнего Севера имеют право досрочно выйти на пенсию на 5 лет раньше от установленных общих требований (то есть в 2021 году мужчины в возрасте 56.5 лет и женщины в возрасте 51.5 года). Минимальный стаж при этом должен составлять 15 лет (20 лет для районов, приравненных к Крайнему Северу).
Также раньше общеустановленного срока на заслуженный отдых выходят: граждане, работающие во вредных и опасных условиях труда; женщины, трудящиеся по специальности тракторист-машинист; женщины, трудящиеся в текстильной промышленности; работники локомотивных бригад и прочие специалисты, связанные с обеспечением безопасности железнодорожного транспорта; работники геологической сферы; работники в сфере лесозаготовок и лесосплава; работники морской и рыбной промышленности, в том числе работники, задействованные в погрузочно-разгрузочных работах в портах; водители городского и междугороднего общественного транспорта; работники, задействованные в подземных и горных работах; работники гражданской авиации; работники аварийно-спасательной и противопожарной службы; работники, задействованный во ФСИН; педагоги; врачи; работники творческих профессий.
Аксаков: Закон о «пенсионных» инвестсчетах может заработать с 2022 года
Помимо этого, как уточняют в московском отделении ПФР, в семьях, воспитавших ребенка-инвалида до возраста 8 лет, один из родителей может выйти на пенсию раньше. В каком возрасте ребенок был признан инвалидом и как долго им оставался, не имеет значения.
Так, по закону, право на досрочную пенсию имеют: мама ребенка-инвалида, имеющая минимальный необходимый страховой стаж 15 лет (она может выйти на пенсию в 50 лет); папа ребенка-инвалида, у которого страховой стаж составляет не менее 20 лет (может выйти на пенсию в 55 лет).
Помимо минимального количества страхового стажа, еще одним условием выхода на досрочную пенсию является необходимое количество индивидуальных пенсионных коэффициентов. В 2021 году это 21 коэффициент, их количество будет постепенно увеличиваться, пока не станет равным 30.
На таких же условиях, что и родители, претендовать на досрочную пенсию по старости могут опекуны инвалидов с детства, или лица, являвшиеся опекунами инвалидов с детства, воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет. Для них пенсионный возраст уменьшается на 1 год за каждые 1,5 года опеки (но не более чем на пять лет в общей сложности).
Напомним, что по общим правилам в 2021 году право на пенсию получают женщины при достижении возраста 56.5 лет, мужчины 61.5 года. При этом необходимо наличие страхового стажа минимум 12 лет и накопленных пенсионных коэффициентов не менее 21.
Более подробно узнать о всех нюансах досрочного выхода на пенсию можно узнать на сайте ПФР:
Досрочные пенсии для многодетных матерей
С 2019 года в силу вступили изменения в пенсионном законодательстве, среди которых — увеличение общеустановленного пенсионного возраста (65 лет для мужчин и 60 лет — для женщин), возникновение права выхода на пенсию на два года раньше для граждан с большим страховым стажем (42 года для мужчин и 37 лет – для женщин). Вместе с тем, положения закона устанавливают более ранний выход на пенсию для многодетных матерей.
Женщинам, родившим пятерых и более детей, пенсия, как и прежде, будет назначаться в 50 лет. А новое пенсионное законодательство установило льготы и для матерей с 3-мя и 4-мя детьми. Так мать троих детей сможет досрочно выйти на пенсию в 57 лет, а родившая четверых детей — в 56 лет.
- Разумеется, чтобы реализовать право на досрочное оформление страховой пенсии по старости, женщина не должна быть лишена родительских прав на детей.
- Основные требования заключаются в следующем:
- — воспитание ребенка до 8 лет;
- — обязательный стаж 15 лет (в стаж входят годы ухода за детьми, поэтому в общей сложности женщина может 6 лет просидеть в декрете и проработать в сумме 9 лет, чтобы обрести право на досрочную пенсию);
- — наличие требуемого (минимального) количества пенсионных баллов.
- При соблюдении всех вышеуказанных условий многодетная мать может претендовать на оформление страховой пенсии по старости ранее достижения установленного возрастного порога.
Однако в связи с переходным периодом, который действует на сегодняшний день, для мам с 3 и 4 детьми в полной мере эта норма начнет действовать с 2021 года, поскольку повышение показателя пенсионного возраста будет производиться поэтапно, а не сразу. В 2019, 2020 году такой преференцией смогут воспользоваться лишь матери пятерых детей, потому как они уже имеют право на реализацию льготы.
Если рассматривать выход на пенсию с учетом года рождения многодетной матери, то процесс будет происходить по такой схеме:
— женщины, рожденные в 1964 году воспитывающие 3 или 4 детей, а также матери 1965 г.р. с тремя детьми, могут выйти на пенсию в 2019-2021 году по достижении 55,5 лет (на общих основаниях);
— матери 1965 г.р. с 4 детьми обретут право на пенсионное обеспечение в 2021 году, будучи в возрасте 56 лет;
— женщины, родившиеся в 1966 году и воспитывающие 4 детей, смогут оформить пенсию в 2022 году, проще говоря, тогда, когда им исполнится 56 лет.
Так же имеют право на досрочный выход на пенсию женщины, имеющие 2-х и более детей, и проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 12 лет, или не менее 17 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.
Напомним, увеличение пенсионного возраста будет проходить постепенно. Переходный период продлится 10 лет (до 2028 года), и ежегодно возраст выхода на пенсию будет сдвигаться на один год, пока не достигнет 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно. Для тех, кто уходит на пенсию в ближайшие два года, возрастной порог снижается на полгода.
Пресс-служба ОПФР по Республике Бурятия
Возраст выхода на пенсию многодетной матери
Подборка наиболее важных документов по запросу Возраст выхода на пенсию многодетной матери (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Возраст выхода на пенсию многодетной матери
Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:Статья: Досрочное пенсионное обеспечение застрахованных лиц с семейными обязанностями(Азарова Е.Г.)
(«Журнал российского права», 2020, N 11)
Законопроект N 489161-7 о повышении пенсионного возраста, внесенный Правительством РФ в Государственную Думу 16 июня 2018 г., ко второму чтению был существенно пересмотрен с учетом замечаний Президента РФ. В его телеобращении от 29 августа 2018 г. сказано: «В нашей стране отношение к женщинам особое, бережное.
Мы понимаем, что они не только трудятся по основному месту работы, на них, как правило, весь дом, забота о семье, воспитание детей, хлопоты о внуках. Пенсионный возраст для женщин не должен повышаться больше, чем для мужчин. Поэтому считаю необходимым уменьшить предлагаемое законопроектом повышение пенсионного возраста для женщин с восьми до пяти лет.
Мы должны предусмотреть право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей. То есть, если у женщины трое детей, то она сможет выйти на пенсию на три года раньше срока. Если четверо детей — на четыре года раньше. А для женщин, у которых пять и более детей, все должно остаться как сейчас, они смогут выходить на пенсию в 50 лет» .
Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:Статья: Развитие демографической функции в пенсионном праве, или Новые досрочные страховые пенсии многодетным мамам(Чирков С.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2019)
В этом обращении Президент уделил особое внимание женскому пенсионному возрасту и серьезным образом скорректировал положения указанного законопроекта, принятого к тому моменту в первом чтении Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации. Для лучшего понимания обратимся к первоисточнику.
Так, Президент России по рассматриваемой теме буквально сказал следующее: «В проекте закона предлагается увеличить пенсионный возраст для женщин на 8 лет — до 63 лет, тогда как для мужчин он повышается на пять лет. Так не пойдет, конечно. Это неправильно. И в нашей стране отношение к женщинам особое, бережное.
Мы понимаем, что они не только трудятся по основному месту работы, на них, как правило, весь дом, забота о семье, воспитание детей, хлопоты о внуках. Пенсионный возраст для женщин не должен повышаться больше, чем для мужчин. Поэтому считаю необходимым уменьшить предлагаемое законопроектом повышение пенсионного возраста для женщин с 8 до 5 лет.
Далее: мы должны предусмотреть право досрочного выхода на пенсию для многодетных матерей. То есть если у женщины трое детей, то она сможет выйти на пенсию на три года раньше срока. Если четверо детей — на четыре года раньше. А для женщин, у которых пять и более детей, все должно остаться как сейчас, они смогут выходить на пенсию в 50 лет».
Эти идеи нашли свое отражение в окончательной редакции Закона N 350-ФЗ.
Нормативные акты: Возраст выхода на пенсию многодетной матери
Зарегистрируйтесь и получите пробный доступ к системе КонсультантПлюс бесплатно на 2 дня
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс: ПФ РФ»Что нужно знать о пенсионной системе»Для тех, у кого пенсионный возраст с 2019 года не поменялся, тоже есть право на предпенсионные льготы за 5 лет до выхода на пенсию. Например, у многодетных мам с пятью детьми оно возникает начиная с 45 лет, то есть за 5 лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет). При определении статуса предпенсионера в подобных случаях учитываются два фактора. Во-первых, основание, дающее право на досрочное назначение пенсии, — им может быть необходимое количество детей, инвалидность, стаж на вредном производстве и пр. А во-вторых, непосредственно возраст назначения пенсии, от которого отсчитывается пятилетний период предоставления льгот.
Многодетные матери смогут досрочно выйти на пенсию
В отделении ПФР по Москве рассказали, какие категории граждан получили в этом году право на досрочный выход на пенсию.
Изменения в законодательстве произошли еще в 2019 году, но из-за реформы, связанной с поэтапным увеличением пенсионного возраста, действовать часть из них начала только сейчас, а некоторые поправки будут постепенно вступать в силу вплоть до 2028 года.
Основания для преждевременного выхода на законный отдых получили многодетные матери. Новая редакция правил позволила женщинам, воспитавшим троих детей, претендовать на пенсию с 57 лет, а родившим четверых – с 56 лет.
Воспользоваться льготами они смогут с 2023 года. Уже в этом отчетном периоде получат право на выход на пенсию женщины, рожденные в 1965 году, ставшие матерями пяти и более детей и обеспечивавшие их до 8 лет. По новому законодательству они могут перейти в разряд пенсионеров с 50 лет.
Один из родителей в семьях, воспитавших детей-инвалидов, тоже имеет право претендовать на досрочную пенсию.
Важно, что ребенок должен находиться на содержании до 8 лет, при этом не принципиально, в каком возрасте произошло подтверждение статуса и как долго продлилась инвалидность.
Для матери нужен минимальный трудовой стаж 15 лет, а для отца – 20 лет и более. Один из них сможет претендовать на пенсию по старости с 50 лет или с 55 лет соответственно.
Аналогичные права получили и обладатели статуса «опекун инвалида с детства». При условии, что ребенок находился на попечении до 8 лет, каждые 1,5 года снижают возрастную планку для опекуна на 12 месяцев. Максимально уменьшить предпенсионный срок можно на 5 лет.
Еще одной категорией граждан, для которых сейчас начали действовать новые правила выхода на заслуженный отдых, стали те, кто имеет значительный непрерывный трудовой стаж. Мужчины, отработавшие 42 года, и женщины после 37 лет могут выйти на пенсию независимо от возраста, отмечают эксперты.
Россияне, жившие и трудившиеся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориях, также получили возможность закончить карьеру на 5 лет раньше, чем это установлено по общим правилам. В 2021 году граждане, отработавшие 15 лет за полярным кругом или 20 лет в других регионах со сложными условиями, смогут стать пенсионерами в 56,5 лет (мужчины) или 51,5 лет (женщины).
Право на более ранний выход на заслуженный отдых имеют граждане России, работавшие в сложных и особо опасных условиях:
- женщины, освоившие профессию тракторист-машинист;
- работницы текстильных предприятий;
- граждане, занятые в инфраструктуре федеральной службы исполнения наказаний;
- сотрудники РЖД, отвечавшие за безопасность подвижного состава;
- геологоразведчики;
- специалисты по лесозаготовке и сплаву древесины;
- работники погрузочных бригад портового хозяйства, морских и рыбозаготовительных отраслей промышленности;
- граждане, управлявшие общественным транспортом на внутригородских и междугородних маршрутах;
- горняки, шахтеры, работники других профессий, связанных с разработкой недр;
- пилоты и сотрудники гражданской авиации;
- пожарные, представители МЧС и других аварийно-спасательных служб;
- врачи, преподаватели средних и высших учебных заведений;
- работники творческих специальностей.
Для всех этих категорий населения важным критерием помимо минимального трудового стажа, необходимого для начисления страховой пенсии, стали индивидуальные пенсионные коэффициенты. В этом году для досрочного выхода на заслуженный отдых необходимо иметь индекс 21, к 2028 году показатель постепенно вырастет до 30.
При обычных условиях граждане, не имеющие льгот, в 2021 году могут стать пенсионерами по достижении 56,5 лет (женщины) или 61,5 (мужчины). Трудовой стаж при этом должен быть не меньше 12 лет, а коэффициент – от 21.
Об авторе
Ольга Пихоцкая — финансовый Эксперт. Высшее образование по специальности «Финансы» Донецкого национального университета экономики и торговли имени Михаила Туган-Барановского. Пять лет проработала в Первом Украинском Международном Банке.
Ольга обладает сертификатом Банка Хоум Кредит о прохождении обучения по программе «ФинКласс». В 2019 году подтвердила знания, получив награды «Главный финансовый аналитик» и «Финансист-аутсорсер» Банка России. pihotskaya@brobank.
ru
Эта статья полезная? Помогите нам узнать насколько эта статья помогла вам. Если чего-то не хватает или информация не точная, пожалуйста, сообщите об этом ниже в х или напишите нам на почту [email protected].