Многодетные матери, родившие троих детей, относятся к особой категории льготников. Помимо ежемесячных выплат из федерального и региональных бюджетов им полагается ряд льгот. Ввиду изменений в пенсионном законодательстве им предоставляется дополнительная преференция – выход на пенсию раньше общеустановленного срока.
Льготы при выходе на пенсию женщинам с тремя детьми
По действующему законодательству досрочное назначение пенсии возможно только для мам, родивших пятерых детей. Для них пенсионный возраст установлен на отметке 50 лет.
С 1 января 2019 г. вступает в силу Закон, согласно которому возрастная планка выхода на заслуженный отдых для женщин будет поэтапно увеличиваться, пока к 2028 г. не достигнет значения 60 лет.
В новом законе появилась и другая норма. Она устанавливает, что все женщины, которые родили либо усыновили троих несовершеннолетних и воспитали их минимум до 8 лет, вправе выйти на пенсию досрочно. Снижение возраста для них составит три года. Обратите внимание, что поскольку пенсионный возраст будет повышаться постепенно, воспользоваться своим правом они смогут лишь в 2021 г.
Условия досрочного назначения
Право на досрочную пенсию возникает у матерей троих детей при соблюдении ряда требований:
- воспитание ребенка до исполнения ему восьми лет;
- заявительница не должна быть лишена родительских прав;
- отсутствие решения суда об отмене усыновления;
- учитываются дети от всех браков;
- достижение женщиной предельного возраста;
Требуется и наличие необходимого (минимального) страхового стажа плюс индивидуального пенсионного коэффициента:
| Период оформления | Стаж, лет | ИПК |
| 2019 | 10 | 16,2 |
| 2020 | 11 | 18,6 |
| 2021 | 12 | 21 |
| 2022 | 13 | 23,4 |
| 2023 | 14 | 25,8 |
| 2024 | 15 | 28,2 |
| 2025 | 15 | 30 |
Обратите особое внимание, что женщины, которые имеют специальный стаж в сложноклиматических условиях, вправе оформить пенсию ранее общеустановленного норматива – уже при достижении 50 лет, причем им нужно родить только двоих.
Пенсионный возраст для матерей с 3 детьми
Претендовать на досрочное оформление пенсии женщина с тремя детьми сможет при достижении возраста 57 лет. Есть и переходный период. На протяжении 2019–2021 гг. пенсионный возраст увеличивается по полгода. Новые льготы «заработают» только с 2023 г., когда общий возраст выхода на отдых составит оговоренные 57 лет.
Расчет возраста:
| Время выхода на пенсию | 2019/2020 | 2021/2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
| Пенсионный возраст | Заявители со стажем на общих основаниях (женщины без детей, либо родившие одного или двоих) | 55,5 | 56,5 | – | 58 | – |
| Женщины с 3 детьми | 55,5 | 56,5 | 57 |
Обратите внимание, что в строке по общему стажу за 2023 и 2025 гг. стоят прочерки.
Связано это с тем, что на время переходного периода на пенсию женщины будут выходить по только по четным годам.
Первыми на досрочное оформление пенсии будут претендовать женщины, родившиеся в 1966 году и имеющие троих детей:
| Дата рождения | Возраст выхода на отдых | Год выхода на отдых |
| 1-е полугодие 1964 г. | 55,5 | 2-е полугодие 2019 г. |
| 2-е полугодие 1964 г. | 55,5 | 1-е полугодие 2020 г. |
| 1-е полугодие 1965 г. | 56,5 | 2-е полугодие 2021 г. |
| 2-е полугодие 1965 г. | 56,5 | 1-е полугодие 2022 г. |
| 1966 | 57 | 2023 |
| 1967 | 57 | 2204 |
| 1968 | 57 | 2025 |
Порядок оформления
Досрочный выход на пенсию для женщин с тремя детьми оформляется в общеустановленном порядке. На первом этапе надо подать заявление в уполномоченный орган:
- территориальное отделение ПФР;
- Многофункциональный центр;
- отдел кадров по месту работы.
Гражданка имеет возможность передать документы как самостоятельно, так и через законного представителя. Ему надо иметь нотариально заверенную Доверенность. Подать заявление в пенсионный фонд можно и другими способами:
- через почту, отправив заказным письмом;
- в интернете – на официальном портале ФПР в личном кабинете.
Дополнительно к заявлению необходимо будет приложить ряд документов согласно списку:
- паспорт гражданина РФ;
- документальное подтверждение трудовой деятельности, нестраховых периодов.
- СНИЛС;
- свидетельства о рождении детей;
- дополнительные документы по просьбе сотрудника ПФР для установления всех обстоятельств.
После того как бумаги будут приняты, отводится 10 дней на принятие решения. При положительном вердикте матери с тремя детьми назначается обеспечение. Расчетом полагающейся суммы занимаются специалисты ПФР.
Учитывается количество пенсионных баллов, заработанных за трудовую деятельность. За каждый год работы, когда наниматель производил отчисления в Пенсионный фонд России, женщине начисляется определенное число ПБ. Учитываются все нестраховые периоды – время нахождения в декретном отпуске от рождения малыша до достижения им 1,5-летнего возраста:
| Последовательность рождения | Количество ПБ за полный год |
| Первый ребенок | 1,8 |
| Второй | 3,6 |
| Третий | 5,4 |
Размер ежемесячных выплат напрямую будет зависеть и от:
- Возраста реального выхода на отдых. Наступление пенсионного возраста не означает, что женщина, родившая троих, должна уходить на пенсию. За каждый отложенный год государство предоставляет ей преференции в виде премиального коэффициента. Размер ПК зависит от количества лет.
- Дополнительных обстоятельств. Для заявителей с 1-й группой инвалидности или лиц, на попечении которых находятся Иждивенцы, предусмотрено повышение пенсионных выплат.
Видео
2205
Была ли эта статья полезной?
- Да
- Нет
- 3 человек ответили
Спасибо, за Ваш отзыв!
человек ответили
Что-то пошло не так и Ваш голос не был учтен.
Нашли в тексте ошибку?
Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!
Досрочная пенсия для многодетной матери: условия назначения, возраст и порядок оформления
Российское законодательство гарантирует многодетным матерям право уйти на пенсию на 3 или даже 10 лет раньше. Возраст выхода на пенсию зависит от количества детей у женщины.
Рассмотрим, когда многодетным матерям положена досрочная пенсия, какие условия должны соблюдаться и как оформить пенсию.
Правовое регулирование
Право на досрочное назначение пенсии многодетной матери опирается на положения ст.32 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Данная статья содержит перечень категорий граждан, которые сохранили право на назначение досрочной пенсии, невзирая на увеличение пенсионного возраста.
Возможность уйти на отдых досрочно для женщин с 3 и 4 детьми содержится в пенсионном законодательстве с 2019 года. До этого досрочная пенсия назначалась только после рождения 5 ребенка.
Правда, женщины с тремя детьми смогут воспользоваться правом на досрочную пенсию только в 2023 году.
Какие условия должны соблюдаться для получения досрочной пенсии
Чтобы многодетная мать смогла досрочно выйти на пенсию должны соблюдаться следующие условия:
- Накоплено достаточное количество пенсионных баллов (ИПК). В 2022 году для получения пенсии у женщины должно быть не менее 23,4 пенсионного балла, в 2025 — их понадобится уже 30. Если не хватает – баллы можно купить у ПФР.
- Соблюдены требования к страховому стажу. Чтобы выйти на пенсию досрочно, стаж работы должен составлять не менее 15 лет. Кстати, период ухода за детьми до 1,5 лет также формирует страховой стаж: за троих детей в стаж войдет 4,5 года, четверых – 6 лет.
- Достигнут пенсионный возраст. Он зависит от количества детей: право на пенсию возникает в 50 лет для женщин с 5 детьми и более, 56 лет – с 4 детьми, 55 лет – с тремя детьми.
- Женщина родила (или усыновила) соответствующее количество детей и воспитывала их до достижения восьмилетнего возраста. Опекунам льготная пенсия не положена.
- Она не лишена родительских прав или усыновление не было отменено.
В каком возрасте многодетной матери назначат пенсию?
В 50 лет выйти на пенсию могут матери, имеющие 5 детей и более.
В 2022 году смогут уйти на пенсию досрочно могут женщины 1965 года рождения, имеющие и воспитавшие не менее 4 детей до достижения им 8-летнего возраста. Им страховая пенсия по старости положена в 56 лет (то есть на 4 года раньше стандартного пенсионного возраста для женщин).
В каком году многодетная мать сможет уйти на пенсию досрочно (источник: ПФР)
В следующем 2023 году досрочная пенсия полагается матерям троих детей, когда им исполнится 57 лет (на 3 года раньше пенсионного возраста).
Таблица Возраст выхода на пенсию в зависимости от количества детей
| Количество детей | Возраст выхода на пенсию | По сравнению с пенсионным возрастом |
| 3 детей | 57 лет | На 3 года раньше |
| 4 детей | 56 лет | На 4 года раньше |
| 5 и более детей | 50 лет | На 10 лет раньше |
Вам может быть интересно: Какие бонусы и льготы положены многодетным семьям от государства в 2021 году
Женщинам с двумя детьми досрочная пенсия не положена?
Женщины с двумя детьми также могут выйти на пенсию досрочно в 50 лет, но только при соблюдении дополнительных условий:
- наличие страхового стража от 20 лет;
- работа в районах Крайнего Севера не менее 12 лет или приравненных к нему местностям – не меньше 17 лет.
Указанные условия для получения досрочной пенсии должны соблюдаться одновременно.
В остальных случаях, если у женщины один или двое детей, то они выходят на пенсию в 60 лет – для них пенсионные льготы не установлены.
Кто еще может уйти на пенсию в 50 лет?
Досрочная пенсия положена родителям детей-инвалидов, которые воспитывали ребенка до достижения им восьмилетнего возраста:
- в 50 лет на пенсию может выйти мать ребенка-инвалида при условии накопления минимального страхового стажа в 15 лет и не менее 23,4 пенсионного балла в 2022 году;
- в 55 лет пенсия положена отцу ребенка-инвалида, если его страховой стаж составляет не менее 20 лет.
Родители могут сами решить, кто из них воспользуется своим правом на досрочную пенсию.
Уйти на заслуженный отдых досрочно может вначале мать, а затем — отец, если мать отказалась от данного типа пенсии и перешла на другой вид пенсии. То, когда ребенок был признан инвалидом, значения не имеет.
Период ухода за ребенком-инвалидом также включается в страховой стаж. За каждый год ухода начисляется 1,8 пенсионного балла.
Опекунам детей-инвалидов также полагается досрочная пенсия. Для них пенсионный возраст сокращается постепенно – по году за каждые 1,5 года опеки, но не более чем на 5 лет. Опекунство должно быть установлено до 8 лет.
О том, как получить досрочную пенсию безработному по предложению центра занятости, мы уже писали в отдельном материале.
Как оформить пенсию многодетной матери досрочно
Для оформления досрочной пенсии многодетной матери необходимо обратиться в Пенсионный фонд по месту проживания. Сделать это можно:
- лично (предварительно записавшись на прием);
- через МФЦ;
- через портал госуслуги.
В ПФР рекомендуют многодетным матерям обращаться в отделение фонда заблаговременно для подготовки макетов выплатных дел и предварительной оценки пенсионных прав.
Для назначения пенсии потребуются следующие документ:
- паспорт;
- СНИЛС;
- трудовая книжка;
- свидетельство о рождении детей;
- справка о среднемесячном заработке до 2002 года;;
- справка о составе семьи;
- реквизиты счета для получения перевода и пр.
Размер пенсии для многодетной матери зависит от страхового стажа, накопленных пенсионных баллов, наличия иждивенцев и пр.
Частые вопросы
Могут ли педагогические работники уйти на досрочную пенсию?Да, при соблюдении трех условий: наличие педагогического стажа 25 лет, работа на утвержденных Правительством должностях, накопление не менее 23,4 пенсионных баллов.
Когда многодетная мать может уйти на пенсию без стажа?Право на досрочную пенсию у многодетной матери возникает только при наличии страхового стажа не менее 15 лет. Если стаж у женщины отсутствует, то досрочная страховая пенсия ей не положена. Она может рассчитывать только на социальную пенсию, которую назначат на 5 лет позже стандартного срока.
Может ли многодетный отец уйти на пенсию досрочно?Нет, право на досрочную пенсию принадлежит только многодетным матерям. Законопроект о снижении пенсионного возраста для многодетных отцов поступал в Госдуму в 2021 году, но был снят с рассмотрения.
Может ли мать с 3 детьми уйти на пенсию досрочно в 2022 году?Нет, многодетные матери с тремя детьми впервые по нормам нового закона могут уйти на пенсию в 2023 году при условии, что им исполнилось 57 лет.
Во сколько лет многодетная мать с тремя детьми выходит на пенсию? Досрочная пенсия многодетным матерям
Поддержка семей, детей и материнства – один из основных векторов социальной политики в России. Многодетные семьи получают повышенное внимание со стороны властей регионов, им полагаются дополнительные выплаты и субсидии. Но есть и некоторые послабления для многодетных матерей, которые достигают пенсионного возраста. Мы расскажем, на каких условиях они выходят на пенсию и на какие доплаты могут претендовать.
Вместе с повышением пенсионного возраста, с 2019 года вступили в силу некоторые другие поправки к пенсионному законодательству. Кроме прочего, появилась возможность сократить на 2 года пенсионный возраст тем, кто отработал 37 или 42 года (для женщин и мужчин соответственно). Однако также появилась возможность досрочно выйти на страховую пенсию многодетным матерям.
Статья 32 основного пенсионного закона 400-ФЗ предполагает, что право на досрочную пенсию имеют:
- женщины, родившие 5 и более детей при условии, что воспитали их до 8-летнего возраста – выходят на пенсию в 50 лет, если имеют минимум 15 лет страхового стажа;
- женщины, родившие 4 детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста – выходят на пенсию в 56 лет, имея минимум 15 лет страхового стажа;
- женщины, родившие 3 детей и воспитавшие их до 8-летнего возраста – выходят на пенсию в 57 лет при стаже минимум 15 лет;
- женщины, родившие 2 и более детей и отработавшие не менее 12 лет в районах Крайнего Севера (или 17 лет в приравненных районах) и имеют минимум 20 лет страхового стажа – выходят на пенсию в 50 лет. Перечень районов используется по состоянию на 31 декабря 2001 года;
- один из родителей инвалида с детства, воспитавший его до 8-летнего возраста – выходят на пенсию в 55 или 50 лет (мужчины и женщины), если имеют минимум 20 и 15 лет страхового стажа соответственно;
- опекун инвалида с детства, который воспитал его до 8-летнего возраста, выйдет на пенсию на 1 год раньше за каждые 1,5 года опеки (но не более чем на 5 лет раньше), если имеет минимум 20 или 15 лет страхового стажа (мужчины и женщины).
Важно: если заявителя лишили родительских прав на ребенка (или было отменено его усыновление), этот ребенок не учитывается при подсчете количества детей.
Отметим, что даже сейчас женщины выходят на пенсию в 56,5 лет – соответственно, для родителей троих детей новая норма по факту пока не работает. Что же касается женщин с 5 и более детьми, раньше их пенсионный возраст снижался на 5 лет (от установленных ранее 55 лет), в новой редакции закона его зафиксировали на значении в 50 лет.
Особенности подсчета стажа для многодетных матерей
Родить пятерых детей и при этом накопить 15 лет страхового стажа – не так просто, как кажется на первый взгляд. Как правило, такие женщины полностью посвящают себя семье и не могут работать в период воспитания детей, а после него – из-за потери навыков и «обнуления» образования (а еще – из-за нежелания работодателей нанимать людей старше 40 лет).
Но частично стаж можно набрать нестраховыми периодами, которые включаются в страховой стаж. Это периоды, которые не подпадают под понятие страховых (а это только работа, занятие предпринимательской деятельностью и т.д.), но все равно могут включаться в стаж. Так, многодетная мать может набрать стаж такими способами:
- отпуск по уходу за ребенком до 3-летнего возраста – за каждого ребенка можно засчитать до 1,5 лет стажа, максимум 6 лет;
- период ухода за ребенком-инвалидом или пожилым человеком;
- период официальной безработицы (при условии получения пособия или направления на оплачиваемые работы);
- период проживания супруги военнослужащего там, где она не могла найти работу (максимум 5 лет).
Все эти периоды включаются в стаж при одном условии – либо до такого периода, либо после него у человека должен быть период трудовой или иной оплачиваемой деятельности. То есть, можно набрать 6 лет стажа по уходу за детьми – но при этом обязательно до этого нужно поработать (чтобы формально это был именно отпуск), равно как и с уходом за пожилым человеком.
Еще одна возможность – можно засчитать в этот стаж период обучения, если многодетная мать училась в училище, техникуме или вузе вплоть до 2001 года. Правда, если период учебы в вузе или техникуме был до 1991 года, перед учебой должен быть период работы, иначе учебу в стаж не засчитают.
Таким образом, если засчитать 3-4 года учебы и 6 лет периода ухода за детьми, то обычной трудовой деятельностью останется «добрать» только 5-6 лет стажа, что уже не так сложно.
Размер пенсии и доплаты
Пенсионное законодательство не предусматривает специальных доплат для многодетных матерей. Их пенсии точно так же, как и у остальных пенсионеров, складываются из суммы фиксированной выплаты (6564,31 рубля) и стоимости накопленных пенсионных баллов (107,36 рублей за каждый). Однако воспитание детей все же может повлиять на сумму пенсии – за это даются пенсионные баллы.
Кроме того, количество баллов прямо зависит от того, каким по счету был ребенок. С учетом актуальных расценок матери могут получить такие доплаты за детей:
- за первого – 1,8 пенсионных балла в год, за полтора года выйдет 289,87 рублей;
- за второго – 3,6 пенсионных балла в год, за полтора года выйдет 579,74 рублей;
- за третьего и последующих – 5,4 балла в год, за три года (так как учесть можно не более 6 лет в целом) выйдет 1739,23 рублей.
Итого за четверых детей можно получить доплату в размере 2608,84 рублей в месяц.
Также есть возможность увеличить фиксированную выплату. Например, если у матери двое детей, но она вышла на пенсию по стажу в районах Крайнего Севера, ее фиксированная выплата увеличивается на 3282,16 рубля в месяц.
А если кто-то из детей еще не достиг 18-летнего возраста к моменту, когда женщина уже вышла на пенсию, несовершеннолетние дети (и те, кто учится очно до 23 лет) считаются иждивенцами. За каждого из них полагается доплата в размере трети фиксированной выплаты – или 2188,10 рублей в месяц, максимум – за троих.
То есть, воспитав 4 детей, двое из которых еще несовершеннолетние, женщина получит 2608,84 рублей постоянной доплаты к пенсии и 4376,2 рублей временной – пока дети не достигли совершеннолетия.
Если же женщина родила и воспитала 10 детей и больше, она получает звание «Мать-героиня», к которому в разных регионах полагаются выплаты. Например, власти Санкт-Петербурга выплачивают им 3745 рублей в месяц, а в Нижегородской области – 1978 рублей в месяц. К тому же, регионы вправе устанавливать и свои выплаты для пенсионеров и многодетных матерей.
Почему многодетные матери могут остаться без пенсии
Новой пенсионной реформой, продлевающей рабочий возраст, многие жители нашей страны были очень удивлены. Теперь, чтобы дожить до пенсии, придется работать гораздо дольше и мужчинам, и женщинам. Но пенсия для многодетных матерей по-прежнему наступает раньше, чем у обычных работников. Во сколько же лет многодетные сотрудницы могут выйти на пенсию?
Возраст выхода на пенсию многодетным матерям
Возраст выхода на пенсию для мам, у которых много детей, будет напрямую зависеть от количества рожденных ею малышей.
Условия досрочного выхода на пенсию многодетных матерей
Только лишь большое количество детей не является единственным условием для досрочной пенсии. Закон выхода на пенсию многодетных матерей (статья 32 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях») устанавливает дополнительные требования.
Чтобы получить пенсионные выплаты раньше общеустановленного срока многодетным мамам также необходимо иметь:
- не менее 15 лет страхового стажа, если вы выходите на пенсию начиная с 2024 года (для тех, кто оформит пенсию в 2018 году необходимо иметь страховой стаж всего 9 лет, в 2019 году – 10 лет, с 2020 года – 11 лет, с 2021 года – 12 лет, с 2022 года – 13 лет, с 2023 года – 14 лет);
- индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) величиной не менее 30, если вы выходите на пенсию начиная с 2025 года (для тех, кто оформит пенсию в 2018 году необходимо иметь ИПК – не меньше 13,8, в 2019 году – не меньше 16,2, в 2020 году – не меньше 18,6, в 2021 году – не меньше 21, в 2022 году – не меньше 23,4, в 2023 году – не меньше 25,8, в 2024 году – не меньше 28,2).
- воспитание детей до достижения возраста ими 8 лет.
Если количество детей достаточно просто посчитать, то вот с остальными параметрами разобраться будет сложнее.
Страховой стаж и ИПК для выхода на пенсию многодетной матери по новому закону
Страховой стаж – это тот период, когда вы трудились у работодателя или занимались предпринимательской деятельностью, и за вас уплачивались страховые взносы в ПФР. Также в страховой стаж включаются и другие периоды, например, время, когда вы были в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (всего в страховом стаже будет учтено не более 6 лет такого отпуска).
Индивидуальный пенсионный коэффициент представляет собой некий параметр, который отражает ваши права на страховую пенсию с учетом уплаченных страховых взносов и продолжительности страхового стажа.
Узнать ваши личные ИПК и страховой стаж достаточно просто.
- Необходимо зайти на Госуслуги
- Выберите услугу – Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР.
- И уже в течение 2 минут вы сможете получить Извещение с пенсионными параметрами, его можно переслать на электронную почту или посмотреть прямо на сайте.
Обратите внимание! За отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет маме начисляется индивидуальный пенсионный коэффициент:
- за декрет 1,5 года с первым ребенком – 2,7;
- за декрет 1,5 года со вторым ребенком – 5,4;
- за декрет 1,5 года с третьим ребенком – 8,1.
Итого, если многодетная мама провела в декрете с 3 детьми четыре с половиной года, то ИПК только за этот период должен составлять 16,2.
Самая большая сложность заключается в том, что многодетной матери с большим количеством детей очень тяжело будет подстроиться под эти условия.
Как можно получить требуемый стаж работы и количество ИПК, если ты постоянно занимаешься воспитанием детей? Да и какому работодателю нужна такая сотрудница. А если декрет у многодетной мамы был неофициальный, то и в стаж его не защитают и ИПК не прибавят.
Вот и получается, что, с одной стороны, вроде обещают многодетным матерям на пенсию по-раньше, а с другой стороны, нужно ещё очень постараться накопить и стаж, и баллы.
Вопросы от многодетных мам по пенсионной реформе:
Вопрос: Смогу ли я получать пенсию, если у меня 5 детей, но я никогда не работала и не смогу работать?
Ответ: Если у многодетной мамы отсутствует страховой стаж или его будет недостаточно, то страховую пенсию не назначат. В этом случае многодетная мама может рассчитывать только на социальную пенсию с 65 лет и её размер существенно меньше, чем страховой пенсии. Так, в настоящее время социальная пенсия составляет около 5000 рублей.
Вопрос: У меня ребенок-инвалид. Входит ли в страховой стаж период ухода за данным ребенком?
Ответ: Да, период ухода за ребенком-инвалидом будет включен в страховой стаж, если перед уходом за ребенком или после ухода за ним, многодетная мама трудилась. Также включат в страховой стаж и время, когда многодетная мама ухаживала за инвалидом 1 группы или человеком, который достиг возраста 80 лет.
Вопрос: У меня 4 детей и я с ними была в декрете. Засчитают ли мне время декрета в страховой стаж?
Ответ: Да, за каждого ребенка в страховой стаж включат по 1,5 года декретного отпуска, но не более 6 лет в общей сложности. Поэтому если вы были в декретном отпуске с 4 детьми (с каждым по 1,5 года), то страховой стаж увеличится на 6 лет.
Источник
Пенсионная реформа для многодетных матерей
Одной из мер по смягчению последствий пенсионной реформы, которая началась с 2019 года, является предоставление льготных условий по выходу на пенсию для многодетных матерей, имеющих 3 или 4 детей.
С учетом того, что повышение пенсионного возраста будет происходить поэтапно (ежегодно с шагом 1 год), впервые воспользоваться новой льготой смогут женщины 1965 года рождения и моложе (см.
таблицу выхода на пенсию многодетных матерей по годам рождения).
Для женщин, имеющих 5 детей, пенсионное законодательство и до реформы предусматривало досрочный выход на пенсию. По новому закону для них ничего не изменилось — такие многодетные мамы по-прежнему будут иметь право оформить пенсию при достижении 50 лет при наличии необходимого страхового стажа и количества ИПК.
Пенсионная реформа для многодетных женщин
Впервые о смягчении пенсионной реформы многодетным матерями сообщил Владимир Путин во время своего телеобращения к российским гражданам 29 августа 2018 года. Он отметил, что «в нашей стране отношение к женщинам особое, бережное», поэтому предложил изменить некоторые базовые положения предложенного Правительством законопроекта о повышении пенсионного возраста:
- Уменьшить для женщин новый срок выхода на пенсию с 63 лет до 60 лет (то есть в общей сложности повышение составит 5 лет вместо предложенных Правительством 8 лет).
- Тем, кто по старому закону должен был выйти на пенсию в 2019 и 2020 году, можно будет оформить пенсию на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.
- Предусмотреть возможность досрочного оформления выплат:
Это означает, что в связи с проведением реформы для многодетных матерей изменится график выхода на пенсию — теперь они смогут досрочно оформить выплаты.
Однако из-за того, что поправка к закону предусматривает фиксированное значение пенсионного возраста (57 и 56 лет), такой льготой можно будет воспользоваться только с 2020 и 2021 г., так как в 2019-м значение общеустановленного норматива для женщин будет меньше этих значений (55,5 лет).
Пенсия для многодетных матерей с тремя и четырьмя детьми
Согласно подписанному Президентом закону № 350-ФЗ от 3 октября 2018 года, пенсия многодетным матерям с тремя или четырьмя детьми будет назначаться досрочно — для них пенсионный возраст будет снижен на 3 и 4 года соответственно. Воспользоваться льготным оформлением пенсионного обеспечения можно будет при выполнении следующих условий:
-
Женщина родила троих (четверых) детей и воспитала их до достижения 8 лет.
При этом не будут учитываться дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав или отменили усыновление. - Выработан необходимый страховой стаж для назначения страховой (трудовой пенсии) — 15 лет
- Суммарное количество накопленных пенсионных баллов (ИПК) составляет не меньше нормативного значения — 30 ИПК.
Если все вышеперечисленные условия выполняются, то матери, имеющие троих и четверых детей, воспитавшие их как минимум до достижения 8 лет, будут иметь право выйти досрочно — соответственно при достижении 57 и 56 лет. А в случае, если не будет наработан необходимый страховой стаж или величина ИПК, то оформить выплаты можно будет только после достижения необходимых показателей.
Во сколько лет выходит на пенсию мать 3 и 4 детей?
Как уже было отмечено выше, поправки Президента предполагают, что:
- пенсионный возраст для многодетных по новому закону будет зафиксирован (если женщина родила и воспитала троих детей — 57 лет, а если четверых — 56 лет);
- он не будет зависеть от условий переходного периода 2019-2028 гг., когда срок выхода на пенсию для женщин будет повышаться поэтапно с 55 до 60 лет.
А это означает, что в первые годы реформы как такового досрочного выхода для многодетных матерей не предусмотрено — многодетные женщины будут оформлять выплаты согласно общеустановленным нормативам, учитывая переходные положения.
График выхода на пенсию для матерей с тремя и четырьмя детьми можно представить в виде таблицы:
| 55,5 | 56,5 | 58 | 59 | 60 |
| 2019-2020 | 2021-2022 | 2024 | 2026 | 2028 |
| 55,5 | 56,5 | 57 | ||
| 2019-2020 | 2021-2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
| 55,5 | 56 | |||
| 2019-2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
Примечание: ПВ — пенсионный возраст в соответствующем году; ГВП — год выхода на пенсию.
Таким образом, первыми выйти на пенсию с учетом новой льготы, предложенной Президентом, смогут:
- женщины с четырьмя детьми — уже в 2021 г., когда общеустановленный возраст будет на уровне 56,5 лет, а многодетные мамы смогут получать пенсию на полгода раньше — в 56 лет;
- женщины с тремя детьми — в 2023 г., когда общий пенсионный возраст будет составлять 58 лет, они смогут выйти на пенсию на один год раньше (в 57 лет).
Выход на пенсию многодетных женщин по новому закону
Как отмечалось ранее, из-за переходных положений закона о повышении пенсионного возраста в первые годы реформы многодетные матери не смогут воспользоваться досрочным оформлением — они будут выходить на пенсию согласно общеустановленным нормативам, как и другие женщины.
-
Женщины 1964 года рождения, которые по старым правилам должны были выходить на пенсию в 2019 г., «досрочным» оформлением не воспользуются:
На 2019 г. норматив возраста будет установлен в значении 55,5 лет, что меньше, чем это предусмотрено для многодетных матерей (56 и 57 лет). Поэтому матери 1964 г.р. будут оформлять выплаты на общих основаниях — в 55,5 лет во втором полугодии 2019 или первом полугодии 2020 г. - Первыми, кто сможет воспользоваться льготой, будут женщины 1965 г.р., имеющие четверо детей — они будут иметь право оформить выплаты в 2021 г. при достижении 56 лет, в том время как общеустановленный норматив будет составлять 56,5 лет.
- Матери троих детей начнут досрочно (в 57 лет) оформлять пенсионное обеспечение с 2023 года — это коснется женщин 1966 г.р. и моложе, для которых общеустановленный срок выхода будет составлять 58 лет.
Представим информацию по выходу на пенсию женщин по годам рождения в виде таблицы:
| январь-июнь 1964 | 55,5 | июль-декабрь 2019 | 55,5 | июль-декабрь 2019 | 55,5 | июль-декабрь 2019 |
| июль-декабрь 1964 | январь-июнь 2020 | январь-июнь 2020 | январь-июнь 2020 | |||
| январь-июнь 1965 | 56,5 | июль-декабрь 2021 | 56,5 | июль-декабрь 2021 | 56 | 2021 |
| июль-декабрь 1965 | январь-июнь 2022 | январь-июнь 2022 | ||||
| 1966 | 58 | 2024 | 57 | 2023 | 2022 | |
| 1967 | 59 | 2026 | 2024 | 2023 | ||
| 1968 | 60 | 2028 | 2025 | 2024 |
Примечание: ПВ — пенсионный возраст в соответствующем году; ГВП — год выхода на пенсию.
Во сколько лет на пенсию, если 5 детей?
Пенсия для многодетных матерей с пятью детьми будет назначаться по старым правилам — как и устанавливалось до проведения реформы. Согласно п. 1 ч. 1 ст.
32 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», для женщин с 5 детьми страховая пенсия по старости может быть назначена раньше, чем предусматривает общеустановленный норматив возраст — в 50 лет.
Закон о повышении пенсионного возраста эту категорию женщин вообще не коснется — для них льгота в ходе реформы будет сохранена, и граница возраста смещаться не будет.
Условия предоставления для них досрочного оформления выплат остаются прежними:
- Должно быть наработано 15 лет стажа и 30 пенсионных баллов (ИПК).
- 5 или более детей должны быть рождены и воспитаны до достижения ими 8 лет.
Поправка к закону, предложенная В. Путиным, дополняет перечень требований еще одним дополнительным условием: не учитываются дети, в отношении которых мать лишили родительских прав или отменили усыновление.
При выполнении всех вышеперечисленных требований, женщина может досрочно оформить пенсионные выплаты при достижении 50 лет. Представить график выхода на пенсию по годам рождения можно в виде таблицы:
| 1968 | 1969 | 1970 | 1971 | 1972 | 1973 | 1974 |
| 50 лет | ||||||
| 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
Как выйти на пенсию раньше
В первой половине 2022 года мужчины оформляют пенсию по старости в 61,5 года, а женщины — в 56,5 года, если накопили 23,4 пенсионных балла и 13 лет стажа.
Во второй половине 2022 года и в 2023 году право выхода на пенсию появится только у тех, кто получил его раньше и по какой-то причине не воспользовался. С 2024 года женщины смогут оформить пенсию в 58 лет, а мужчины — в 63 года.
В 2028 году требования ужесточатся: мужчины будут выходить на пенсию в 65 лет, а женщины — в 60, при этом им нужно будет накопить 30 пенсионных баллов и 15 лет страхового стажа. Но если соблюсти еще несколько условий, пенсию можно начать получать раньше.
Досрочный выход на пенсию — это когда выплаты по старости получают раньше общеустановленного возраста: в 2022 году мужчины — до 61,5 года, женщины — до 56,5.
По выслуге лет на пенсию могут уйти, например, государственные гражданские служащие, военнослужащие, граждане из числа космонавтов и работников летно-испытательного состава.
У них есть классный чин, они носят форму, зарплату получают из федерального бюджета. Должности федеральных госслужащих указаны в специальном реестре.
Льготные годы — это когда выслуга засчитывается не один к одному, а, например, год за два. Такое возможно не только из-за службы в суровых климатических условиях, но и на определенных должностях. Например, на должностях ВДВ, где нужно систематически прыгать с парашютом, месяц считается за полтора.
Граждане из числа космонавтов — это:
- Кандидаты в космонавты.
- Космонавты-испытатели.
- Космонавты-исследователи.
- Инструкторы-космонавты-испытатели.
Если космонавты по состоянию здоровья больше не могут работать, то мужчины могут уйти на пенсию по выслуге через 20 лет, а женщины — через 15.
Если космонавт погиб, его супруга, дети и родители пенсионного возраста могут получать пенсию по потере кормильца.
Выслуга каждой категории работников исчисляется по-разному. Например, у летчиков год считается за два, если они все это время проводили летные испытания.
Но в любом случае для права на пенсию по выслуге лет общая выслуга у мужчин должна быть 25 лет, у женщин — 20 лет.
Если летную работу пришлось оставить по состоянию здоровья, то право на пенсию за выслугу лет будет при выслуге не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин.
При работе во вредных условиях (список № 1). Мужчины могут выйти на пенсию в 50 лет, женщины — в 45, если проработали на подземных работах, работах с вредными условиями труда и в горячих цехах из списка № 1.
Стаж работы во вредных условиях
Для женщин
7 лет и 6 месяцев
Если мужчины и женщины отработали половину и больше стажа во вредных условиях, то каждый год такой работы уменьшает возраст выхода на пенсию.
Возраст выхода мужчины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы 6 лет — 55 лет.
- При стаже работы 7 лет — 54 года.
- При стаже работы 5 лет — 53 года.
- При стаже работы 8 лет — 52 года.
- При стаже работы 9 лет — 51 год.
- При стаже работы 10 лет — 50 лет.
Возраст выхода женщины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы не менее 3 лет и 9 месяцев — 52 года.
- При стаже работы 4 года — 51 год.
- При стаже работы 5 лет — 50 лет.
- При стаже работы 6 лет — 49 лет.
- При стаже работы 7 лет — 48 лет.
- При стаже работы 7 лет и 6 месяцев — 45 лет.
При работе в тяжелых условиях (список № 2) мужчины могут выйти на пенсию в 55 лет, женщины — в 50. Для этого они должны трудиться на работах с тяжелыми условиями труда из списка № 2.
Стаж работы в тяжелых условиях
Для мужчин
12 лет и 6 месяцев
Если работники трудились в тяжелых условиях не меньше половины установленного срока и у них есть положенный общий стаж, то каждые 2,5 года работы мужчины и 2 года женщины уменьшают возраст выхода на пенсию на год.
Возраст выхода мужчины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы не менее 6 лет и 3 месяцев — 58 лет.
- При стаже работы не менее 7 лет и 6 месяцев — 57 лет.
- При стаже работы не менее 10 лет — 56 лет.
- При стаже работы 12 лет и 6 месяцев — 55 лет.
Возраст выхода женщины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы не менее 5 лет и 9 месяцев — 53 года.
- При стаже работы не менее 6 лет — 52 года.
- При стаже работы не менее 8 лет — 51 год.
- При стаже работы 10 лет — 50 лет.
При работе на Крайнем Севере мужчины могут выйти на пенсию в 60 лет, женщины — в 55. Для этого стаж работы в районах Крайнего Севера должен быть не менее 15 лет, а в приравненных к ним местностях — 20 лет. Общий стаж у мужчин должен быть 25 лет, у женщин — 20 лет.
Проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет и 6 месяцев пенсию назначают с уменьшением возраста на 4 месяца за каждый полный год работы в этих районах.
Женщина, которая родила двух и более детей и проработала более 12 лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 лет в приравненных к ним местностях, может выйти на пенсию в 50 лет. Общий стаж при этом должен быть не менее 20 лет.
Те, кто постоянно проживают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и проработали в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков, тоже могут выйти на пенсию досрочно. Мужчины — в 50 лет, женщины — в 45. Для этого мужчины должны проработать не менее 25 лет, женщины — 20 лет.
Всё, что вы хотели знать о пенсияхКому повысят и как получить положенное — в нашей бесплатной рассылке раз в месяц. Подпишитесь, чтобы не пропустить важные новости
Работники гражданской авиации могут выйти на пенсию раньше.
Стаж льготной работы
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
При увольнении по состоянию здоровья:
20 лет — для мужчин;
15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
По управлению полетами воздушных судов
Стаж льготной работы
12 лет и 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Инженерно-технический состав по обслуживанию воздушных судов
Стаж льготной работы
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работники спецслужб. На досрочную пенсию могут выйти бывшие работники ФСИН, Государственной противопожарной службы, спасатели МЧС.
Спасатели в профессиональных аварийно-спасательных службах, формированиях МЧС, участники ликвидации ЧС
Стаж льготной работы
15 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
40 лет или позже
Рабочие и служащие в местах лишения свободы
Стаж льготной работы
15 лет — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Пожарная охрана, противопожарные и аварийно-спасательные службы
Стаж льготной работы
25 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
50 лет
Педагоги должны проработать 25 лет, но выйти на досрочную пенсию могут только через 4 года. С 2023 года дата выхода на пенсию сдвинется на 5 лет.
Например, на 2022 год стаж школьного учителя составил 25 лет. Он не может сразу оформить пенсию — ему придется подождать 4 года. За пенсией учителю нужно будет обратиться в 2026 году.
Медицинские работники должны проработать не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа либо не менее 30 лет в городах, либо не менее 30 лет смешанно — в городах, сельской местности и поселках городского типа. Тогда они смогут выйти на пенсию раньше общеустановленного возраста.
В список должностей, у которых есть право на досрочную пенсию, входят и медсестры.
Как и учителя, медицинские работники в 2022 году смогут оформить пенсию не сразу после выработки необходимого стажа, а спустя 4 года. С 2023 года ждать придется 5 лет.
Многодетные матери, которые родили троих и более детей и воспитывали их до 8 лет, также могут рассчитывать на досрочную пенсию. Страховой стаж женщины при этом должен быть 15 лет, а пенсионный коэффициент — от 30 баллов.
Количество детей
Возраст выхода на пенсию
Родители детей-инвалидов могут получить досрочную пенсию, если страховой стаж отца не менее 20 лет, а матери — 15 лет. Пенсию может оформить либо отец в 55 лет, либо мать — в 50.
Вследствие военной травмы
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
По зрению, с первой группой инвалидности
Общий страховой стаж
15 лет — для мужчин, 10 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
50 лет — для мужчин, 40 лет — для женщин
Лилипуты и диспропорциональные карлики
Общий страховой стаж
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
45 лет — для мужчин, 40 лет — для женщин
Опекуны могут рассчитывать на досрочную пенсию, если они воспитывали инвалидов с детства. В их случае это происходит так: возраст выхода на пенсию уменьшается на год за каждые 1,5 года опеки, но не более чем на 5 лет в общей сложности. При этом у мужчин должен быть наработан страховой стаж не менее 20 лет, а у женщин — не менее 15 лет.
Кто еще. Досрочная пенсия назначается еще много кому — список должностей и работ прямо указан в законе «О страховых пенсиях».
Трактористы-машинисты в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, машинисты строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин
Общий страховой стаж
20 лет
Возраст выхода на пенсию
50 лет — для женщин. Мужчинам эта льгота недоступна
Работа в текстильной промышленности с повышенной интенсивностью и тяжестью
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
50 лет — для женщин. Мужчинам эта льгота недоступна
Рабочие локомотивных бригад, работники в организации перевозок и безопасности движения на ж/д транспорте и метрополитене, водители грузовых автомобилей на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах на полевых геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Рабочие, мастера на лесозаготовках и лесосплаве
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Механизаторы комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах
Стаж работы
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах
Стаж работы
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работа на подземных и открытых горных работах по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых, на строительстве шахт и рудников
Стаж работы
Не менее 25 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
Горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках, машинисты горных выемочных машин
Стаж работы
Не менее 20 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
Работа на судах морского флота рыбной промышленности по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле, на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности
Стаж работы
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
Обращаться следует в пенсионный фонд по месту жительства или в МФЦ. Обратиться можно в любое время после того, как накопили нужный стаж.
Чтобы оформить пенсию, нужно подать заявление о ее назначении. К нему необходимо приложить паспорт, СНИЛС и трудовую книжку.
У всех документов, которые подтверждают периоды работы, должны быть номер и дата выдачи. В них должны быть указаны ФИО будущего пенсионера, дата его рождения, место работы, период работы, профессия.
Образец заявления можно скачать на сайте ПФР.
Заявление рассмотрят в течение 10 рабочих дней. Пенсию назначат со дня обращения за ней, но не ранее дня, когда появилось право на пенсию.
Пенсионный фонд может отказать в выплате досрочной пенсии, если не хватает специального стажа. Или если заявитель не представил документы, которые подтверждают стаж, а у ПФР нет информации о том, что заявитель работал в таком-то месте.
Формула расчета пенсионных выплат в общем случае такая:
Фиксированная выплата + ИПК × Стоимость ИПК.
Для тех, кто выходит на пенсию по выслуге лет, формула другая. Она зависит от зарплаты во время работы. Например, космонавтам платят 55% денежного довольствия.
- Мужчины и женщины, которые служили по контракту: военные, госслужащие, космонавты, летчики.
- Работники, которые трудились в особых и тяжелых условиях, на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях.
- Медработники, педагоги, артисты. Право на досрочную пенсию появляется у них не сразу после отработки нужного стажа.
- Предпенсионеры, если их сократили или уволили в связи с ликвидацией предприятия и они не могут найти другую работу.
- Многодетные матери.
- Женщины со стажем работы 37 лет и мужчины со стажем 42 года.